¡Conoce los acuerdos de la convocatoria INPEC Administrativos!

¿Qué dicen los acuerdos sobre la convocatoria?

Se determina que el proceso de selección en modalidad de ascenso ofertará el 30% de los empleos, el restante será ocupado por los aspirantes a la Modalidad Abierta para el proceso de selección 1357 de 2019 de INPEC Administrativos.

En los acuerdos se les hace saber a los aspirantes que la etapa de Valoración de Antecedentes no será aplicada para los empleos de los niveles Profesional, Técnico, Asistencial y cargo de conductor mecánico en el nivel Asistencial que no requieran experiencia dentro de la convocatoria.

En cuanto a certificaciones de estudio, dicta que cada certificación de educación informal se debe acreditar mediante la constancia de asistencia o participación en eventos de formación como diplomados, cursos, seminarios, congresos, simposios, entre otros. Las certificaciones que se quieran acreditar deben tener lo  siguiente:

Todo esto debe ser expedido por la institución que imparte el curso que se quiera validar.

Y para los títulos y certificados obtenidos en el exterior serán válidos solo en el momento en el que se encuentren apostillados o legalizados y traducidos al español, independientemente de que estén o no convalidados. La convalidación la exigirá la entidad respectiva al momento de la posesión o dentro de los dos años siguientes a la misma.

Experiencia requerida

Dentro de los acuerdos, la CNSC habla del artículo 1 de la Ley 2043 de 2020, este menciona reconocer la experiencia profesional y/o relacionada de aquellas prácticas que se hayan realizado en el sector público y/o sector privado como opción para adquirir el título profesional del aspirante, todo esto con el fin de abrir la posibilidad a los jóvenes recién graduados.

¿Qué empleos no requieren experiencia?

Miremos de acuerdo a la OPEC y el código de la inscripción cada uno de los empleos que no requieren experiencia para presentarse a la convocatoria.

Para las demás vacantes solicitadas, la experiencia estará determinada por la CNSC y la Entidad, con el fin de medir a los aspirantes. Todos estos documentos y solicitudes estarán publicados en las diferentes OPEC y en la plataforma SIMO a la hora de realizar la Verificación de Requisitos Mínimos.

Miremos las etapas del concurso

Modalidad de Ascenso

El presente proceso de selección tendrá las siguientes fases:

Modalidad Abierta

Es importante tener en cuenta que la prueba de ejecución para el cargo de Conductor Mecánico, se realiza dentro de la etapa de aplicación de Pruebas de Competencias Funcionales y Comportamentales.

Etapa de Pruebas: carácter y puntaje mínimo 

En esta sección encontrarás el porcentaje de cada prueba que se aplica y su puntaje mínimo correspondiente.

Para el caso de las modalidades de ascenso y abierto para los empleos de los niveles Profesional, Técnico y Asistencial del INPEC que no requieren experiencia este sería el puntaje y porcentaje de las pruebas.

Con todos estos parámetros que acabas de leer, eres todo un experto en la convocatoria INPEC Administrativos que se encuentra a la vuelta de la esquina.

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